1.職缺搜尋

請至 熱門職缺104人力銀行 搜尋適合您的職缺。

 

 

2.履歷篩選

人資部門將依求職者教育背景、工作經驗、專業證照等進行初步篩選。並由專人電話通知您後續的面談事宜。若目前無適合職缺,我們將在取得您的同意後,將您的資訊放入公司專屬人才資訊庫,於適合職缺出現時再與您聯繫。

 

 

3.面談進行

面談前,我們將請您填寫您完整的學經歷資料,並做初步核對。若為專業職或技術職缺,將進行相關能力測驗。在面談階段,您可能會與一到兩位以上主管面談:此時您可以更進一步了解工作內容與倉佑公司。

 

 

4.錄取通知

我們會整合面談結果並與主管討論任用的決定,並以電話或簡訊的方式告知您結果,並發給錄取者「報到通知書」。